Conocer los medios a disposición de las empresas para detectar, prevenir y gestionar el impacto del absentismo es fundamental
El absentismo laboral es una de las máximas preocupaciones de las empresas en sus relaciones con los empleados
Virginia Benito, Directora de Garrido Outsourcing, estuvo entre los asistentes de la Octava edición de la Gala RR.HH.
Garrido Outsourcing compartió mesa de debate con Air Europa y Softek en el Foro sobre outsourcing laboral organizado por Expansión
Se elimina el tratamiento discriminatorio que perjudicaba el acceso a la jubilación
La frecuencia creciente de los desplazamientos y nuestros compromisos obligaban una puesta al día de la norma
Ya es de aplicación el bloque de incentivos aprobado a principios de año por el Real Decreto-Ley 1/2023
Por primera vez desde la aprobación del reglamento del IRPF en 2007 se han actualizado las cuantías exentas por desplazamiento de los trabajadores desde su centro de trabajo al lugar de prestación de servicios
Nuestra normativa interna se ha adaptado a las exigencias del Derecho de la Unión, dirigida a incrementar las posibilidades de conciliación entre la relación laboral y las necesidades familiares de las personas trabajadoras
El Tribunal Supremo se ha pronunciado por primera vez analizando el espíritu al que respondió la aprobación del permiso, conforme al cual debe ser interpretado